Canarias heeft tekort van 600 artsen

Deskundigen bevestigen , dat de enige manier om aan de vraag van de bevolking te voldoen,  het contracteren van medici uit Oostbloklanden en Zuid–Amerika is.

Het Canarische gezondheidssysteem kampt met een tekort va 600 medici, 600 artsen en 150 specialisten, en de enige oplossing op korte termijn is, om artsen uit andere landen te contracteren, vooral artsen uit Oost-Europa en Latijns-Amerika.

Dit is een van de belangrijkste conclusies van de conferentie met de naam “Programa Inmigrante; un recurso necesario” (“Immigratieprogramma, een noodzakelijke hulpbron,”), dat in de hoofdstad van Tenerife gehouden is door Adecco, het uitzendbureau voor tijdelijk werk.

 César Castel, directeur van Adecco Medical & Sciencie, gaf aan, dat het tekort aan artsen op de Canarische Eilanden binnenkort nog sterker zal worden gevoeld, vanwege de toenemende vraag naar medische hulp, vooral in het toeristische hoogseizoen.

“Het tekort is het sterkst merkbaar op de eilanden die geen provinciehoofdstad hebben, terwijl er tussen Gran Canaria en Tenerife geen waarneembare verschillen bestaan,” zo gaf de directeur van Adecco aan.

“Tot voor vijf jaar was er een overschot aan artsen en verpleegkundigen in Spanje en ook op de Canarische Eilanden. Maar door de bevolkingsgroei, de toename van de levensverwachting en de voorspoedige Spaanse economie in de afgelopen tien jaar, is de vraag naar meer en betere gezondheidszorg toegenomen en ontbreekt het aan professionele krachten,” zo gaf hij aan.

Volgens Cesar Castel is de belangrijkste oorzaak voor het ontbreken van vakmensen te wijten aan het Spaanse dienstverleningssysteem. Dat heeft momenteel een overvloed aan eerste hulpposten en ziekenhuizen, een aantal dat ver boven dat van Europa ligt, maar het ontbreekt nu juist aanarbeidskrachten om te voldoen aan de behoeften van deze gezondheidscentra.

Castel gaf aan, dat men in Madrid en Catalonië een dozijn ziekenhuizen heeft geopend, waardoor de vraag naar professionele arbeidskrachten alleen maar zal toenemen..

Een andere reden waarom het tekort aan medici in de komende jaren zal toenemen is de pensionering van een kwart van de Spaanse artsen, want 25% van de 200.000 afgestudeerde artsen is ouder dan 50 jaar.

Bovendien zorgt de Ley de Dependencia (Bijstandswet) voor de noodzaak meer vakkrachten in dienst te hebben.

Om dit probleem op te lossen, vooral als men er rekening mee houdt, dat er in de komende 6 tot 10 jaar geen nieuwe lichting pas afgestudeerde artsen zal bijkomen op de arbeidsmarkt, geeft Castel als korte termijnoplossing het inhuren van buitenlandse medici aan.

Accedo heeft in het afgelopen jaar ongeveer 40 artsen gecontracteerd die afkomstig zijn uit Colombia, Peru, Chili en Argentinië, maar men heeft ook contact met vakmensen in Polen en Roemenië.

Een ander oplossing die Castel aandraagt om het tekort aan vakkrachten te verlichten is de terugkeer van Spaanse artsen die buiten Spanje werken, maar daarvoor heeft men een hogere bijdrage nodig voor zowel de publieke als private sector.

Volgens Castel is het tekort aan medici en verpleegkundigen in de private sector veel meer aangetoond, dan in de publieke.